Die Balanced Scorecard (BSC) ist eine Reihe von Leistungskennzahlen, die sich aus der Strategie einer Organisation ergeben. Sie wird durch ein gestapeltes Scorecard-System auf verschiedenen Ebenen und Personen ausgedr???ckt. Gegenw???rtig wird die BSC als effektives Managementinstrument zur Bewertung der betrieblichen Leistung in Unternehmen, Bildungseinrichtungen und Nichtregierungsorganisationen weithin eingesetzt. In Vietnam wird die BSC jedoch nach wie vor nur in begrenztem Umfang eingesetzt, insbesondere in ...
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Die Balanced Scorecard (BSC) ist eine Reihe von Leistungskennzahlen, die sich aus der Strategie einer Organisation ergeben. Sie wird durch ein gestapeltes Scorecard-System auf verschiedenen Ebenen und Personen ausgedr???ckt. Gegenw???rtig wird die BSC als effektives Managementinstrument zur Bewertung der betrieblichen Leistung in Unternehmen, Bildungseinrichtungen und Nichtregierungsorganisationen weithin eingesetzt. In Vietnam wird die BSC jedoch nach wie vor nur in begrenztem Umfang eingesetzt, insbesondere in Bildungseinrichtungen. In dieser Studie werden der aktuelle Stand der Leistungsmessung an der Nong Lam Universit???t in Ho-Chi-Minh-Stadt sowie die Vor- und Nachteile des bestehenden Leistungsmessungssystems untersucht. Ziel ist es, einen BSC-Rahmen f???r die Leistungsmessung aus vier Perspektiven zu entwickeln: Kunden, interne Gesch???ftsabl???ufe, Lernen und Entwicklung sowie finanzielle Aspekte der Universit???t.Durch den effektiven Einsatz der BSC als Messinstrument kann die Nong Lam Universit???t in Ho-Chi-Minh-Stadt ihre Strategie mit spezifischen Zielen und Ma???nahmen abstimmen, um die erfolgreiche Umsetzung ihrer strategischen Ziele zu gew???hrleisten.
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Add this copy of Einsatz der Balanced Scorecard zur Leistungsmessung im to cart. $41.22, new condition, Sold by Ingram Customer Returns Center rated 5.0 out of 5 stars, ships from NV, USA, published 2023 by Verlag Unser Wissen.
