Agiler werden - das wollen viele Unternehmen, um im digitalen Zeitalter erfolgreich zu bleiben. Doch mit neuen Prozessen, Arbeitsmethoden und Gro???raumb???ros allein ist es nicht getan. Entscheidend f???r eine nachhaltige Ver???nderung ist die Haltung, das Mindset der Mitarbeiter und vor allem der F???hrungskr???fte. Diese Haltung ist gepr???gt durch ein Denken und Handeln, das umfassende Ver???nderungen produktiv bew???ltigt und Menschen nicht nur mitnimmt, sondern wachsen l???sst. Svenja Hofert definiert den Begriff ...
Read More
Agiler werden - das wollen viele Unternehmen, um im digitalen Zeitalter erfolgreich zu bleiben. Doch mit neuen Prozessen, Arbeitsmethoden und Gro???raumb???ros allein ist es nicht getan. Entscheidend f???r eine nachhaltige Ver???nderung ist die Haltung, das Mindset der Mitarbeiter und vor allem der F???hrungskr???fte. Diese Haltung ist gepr???gt durch ein Denken und Handeln, das umfassende Ver???nderungen produktiv bew???ltigt und Menschen nicht nur mitnimmt, sondern wachsen l???sst. Svenja Hofert definiert den Begriff "Mindset" und zeigt anhand konkreter Ans???tze aus der Entwicklungspsychologie sowie mit vielen Checklisten, Fallbeispielen und Interviews, wie F???hrungskr???fte ihre Mitarbeiter gezielt entwickeln, um den Wandel gemeinsam vorantreiben.
Read Less
