Das Personalmanagement ist in den letzten Jahren immer anspruchsvoller geworden. Die Arbeitswelt wird in technischer und sozialer Hinsicht immer komplexer und erfordert somit vermehrt spezielleres Wissen. Die Arbeits- und F???hrungsaufgaben werden schwieriger und erfordern einen h???heren Anteil an qualifiziertem Personal. Damit w???chst auch die Bedeutung des Personalmanagements in den Unternehmen. Dieses Buch untersucht anhand empirischer Erhebungen die tats???chliche Bedeutung, die dem Personalmanagement in der Praxis ...
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Das Personalmanagement ist in den letzten Jahren immer anspruchsvoller geworden. Die Arbeitswelt wird in technischer und sozialer Hinsicht immer komplexer und erfordert somit vermehrt spezielleres Wissen. Die Arbeits- und F???hrungsaufgaben werden schwieriger und erfordern einen h???heren Anteil an qualifiziertem Personal. Damit w???chst auch die Bedeutung des Personalmanagements in den Unternehmen. Dieses Buch untersucht anhand empirischer Erhebungen die tats???chliche Bedeutung, die dem Personalmanagement in der Praxis zukommt und erl???utert, wie man die Potentiale eines effektiven Personalmanagements besser nutzen kann.
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